四川人力資源管理師培訓(xùn)學(xué)校哪家靠譜？人力資源管理師指獲得國家職業(yè)資格證書，從事人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理、人力資源法務(wù)等工作的管理人員。那么四川人力資源管理師培訓(xùn)學(xué)校哪家靠譜呢？

1、什么是人力資源管理師？

人力資源管理師指獲得國家職業(yè)資格證書，從事人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理、人力資源法務(wù)等工作的管理人員。人力資源管理師共設(shè)四個(gè)等級(jí)，分別為：四級(jí)企業(yè)人力資源管理師（國家職業(yè)資格中級(jí)技工）、三級(jí)企業(yè)人力資源管理師（國家職業(yè)資格高級(jí)技工）、二級(jí)企業(yè)人力資源管理師（國家職業(yè)資格技師）、一級(jí)企業(yè)人力資源管理師（國家職業(yè)資格高級(jí)技師）。

2、人力資源管理師考試考什么？

人力資源管理師考試內(nèi)容——理論知識(shí)

人力資源管理師根據(jù)不同的等級(jí)設(shè)有不同的考試科目，三級(jí)和四級(jí)的考試科目有理論知識(shí)和技能操作，一級(jí)和二級(jí)的考試科目有理論知識(shí)、技能操作和論文答辯，主要考察考生的職業(yè)道德基本知識(shí)、人力資源管理基礎(chǔ)知識(shí)和行業(yè)相關(guān)法律常識(shí)。

人力資源管理師考試內(nèi)容——專業(yè)能力

作為專業(yè)人力資源管理師，需要具備相應(yīng)的專業(yè)技能，人力資源管理師考試主要考察考生的人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬管理和勞動(dòng)關(guān)系管理能力。

成都職英人力資源培訓(xùn)中心成立于2003年，實(shí)有資本260萬元，由原隸屬省人社廳社保局的四川勞動(dòng)職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校，四川職英教育咨詢有限公司、成都職英勞動(dòng)職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校聯(lián)合組建，為四川省人力資源和社會(huì)保障廳直批培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

參加對(duì)象：從事人力資源規(guī)劃、員工招聘選擇、績效考核、薪酬福利管理、培訓(xùn)與開發(fā)、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)等工作的專業(yè)管理人員;企事業(yè)單位董事長,總經(jīng)理,分管人力資源負(fù)妻人;資深人力置源管理專家及人力資源研究專業(yè)人士、有志于從事人力資源管理的中高級(jí)管理人員

成都職英成立十余年來，中心先后培訓(xùn)各機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位在職人士十余萬人，學(xué)員分別來自中國電信、中國聯(lián)通、中國移動(dòng)、中國網(wǎng)通、中保人壽、中石油、中石化、四川電力、成都自來水、公交集團(tuán)、五冶集團(tuán)、中科院成都發(fā)院、中國銀行、工商銀行、建設(shè)銀行、農(nóng)商銀行、省國資委、西南電力、華西集團(tuán)、新希望集團(tuán)、宜賓五糧液、通威集團(tuán)、華潤藍(lán)劍集團(tuán)、統(tǒng)一集團(tuán)、中房集團(tuán)、攀成鋼、前鋒集團(tuán)、訊捷通訊、瀘天化、川化集團(tuán)、南玻集團(tuán)、郎酒集團(tuán)、華潤雪花啤酒、成飛集團(tuán)、邁普集團(tuán)、四川奇力制藥、阿爾卡特、成都卷煙廠、成都人人樂、成都互惠、成都紅旗連鎖、中華保險(xiǎn)、溫江正大、金強(qiáng)實(shí)業(yè)等川內(nèi)數(shù)百家大中型機(jī)構(gòu)。

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