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                        河南2023年特崗教師報名方法
                    

        
    
        
        
        
            
        
                
        河南2023年特崗教師報名方法
        
                
        2023-07-03 16:38分類：教師資格證閱讀：80
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        文章導語
        

        

        

        

        

        

        2023年河南省共招聘特崗教師12200名，報名時間為2023年7月1日—5日，特崗教師招聘報名采用網絡方式進行。筆試時間為7月15日上午9∶00—11∶00。
        

        

        

        

        

        

        

        

        招聘對象及條件
        （一）招聘對象：
        1.普通高校應、往屆本科及以上畢業(yè)生；
        2.普通高校師范類專業(yè)應、往屆?？飘厴I(yè)生；
        上述招聘對象均要求年齡不超過30周歲（1992年7月1日及以后出生）。
        （二）招聘條件：
        1.熱愛社會主義祖國，擁護黨的各項方針、政策，熱愛教育事業(yè)，符合招聘崗位要求，符合《中華人民共和國教師法》《教師資格條例》等法律法規(guī)規(guī)定的普通話水平、身體條件和心理條件，志愿到農村義務教育階段學校任教。符合新時代中小學教師職業(yè)行為十項準則要求，無刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄。
        2.教師資格要求。報考特崗教師的畢業(yè)生均應具有相應的教師資格證書，即所持教師資格證書的學段、學科與應聘崗位一致。持有高學段中小學教師資格證書，可報考低學段的特崗教師崗位。持有小教全科教師資格資格證書，對報考學科不作限制。應聘勞動教育崗位的，需持有中小學教師資格證書，對教師資格證書的學科不作限制。
        持有教育部教育考試院頒發(fā)的有效期內《中小學教師資格考試合格證明》或高等學校頒發(fā)的有效期內《師范生教師職業(yè)能力證書》的人員可以先行報考特崗教師，并在辦理聘用手續(xù)前取得教師資格證書。
        3.報考崗位要求。應聘初中教師崗位的，要求具備普通高校本科及以上學歷。應聘小學教師崗位的，要求具備普通高校本科及以上學歷或普通高校師范類專業(yè)專科學歷。
        招聘程序
        （一）網上報名。報名時間為7月1日—5日。特崗教師招聘報名采用網絡方式進行。報名網址為河南省特崗教師招聘網（http://tgzp.haedu.gov.cn/）。特崗教師招聘不收取報名考務費。凡自愿參加河南省2023年特崗教師招聘的畢業(yè)生，需登錄河南省特崗教師招聘網站，認真閱讀招聘辦法，了解招聘崗位規(guī)定的范圍、對象、條件、報名程序、有關政策和注意事項等內容，按特崗教師招聘系統(tǒng)提示進行注冊，如實、準確填寫相關報名信息，選擇符合條件的職位進行報名。
        （二）報名資格審查。特崗教師招聘實行全程考生資格審查。在考生報考及3年服務期內，如發(fā)現不符合報考條件、隱瞞有關問題或提供虛假注冊信息及材料等，將取消其特崗教師資格，所造成的損失和責任由其本人承擔。河南省內高校應、往屆畢業(yè)生報名資格初審由考生的畢業(yè)學校負責，省外高校應、往屆畢業(yè)生報名資格初審由省教育廳負責。考生可在報名期間登錄招聘系統(tǒng)查詢資格初審結果。報名資格復審在面試時由各設崗縣（市）組織進行。
        （三）打印準考證。經報名資格初審合格的考生，可于7月12日—13日登錄招聘系統(tǒng)打印準考證，并在筆試當天持本人準考證和身份證原件到指定地點參加筆試。
        （四）筆試。
        1.筆試時間為7月15日上午9∶00—11∶00。筆試以閉卷方式進行，主要考試內容為教師職業(yè)道德、教育學、心理學、課程與教學論、教育教學技能、新課程理念及教師專業(yè)標準等。筆試注重應試者分析問題、解決問題的能力和教師基本技能的測試，滿分為150分。筆試考務工作由河南省教育考試院與各省轄市、省直管縣（市）招生考試機構共同組織實施。
        2.公布筆試成績。筆試成績于7月25日對社會公布，考生可登錄招聘系統(tǒng)查詢筆試成績。
        （五）面試。
        1.確定面試人員。為確保特崗教師招聘質量，各地確定的參加面試的考生筆試成績不能低于90分（報考體育、音樂、美術學科崗位筆試成績不能低于80分）。各地根據考生的志愿，在省定最低分數線以上，按照筆試成績從高分到低分的順序，以設崗縣（市）分學段、分學科崗位設置數的1:1.2比例依次確定面試人選。若符合面試條件的人數達不到面試比例要求，由各省轄市、省直管縣（市）結合本地實際情況，按照“公開、公平、公正”的原則進行調劑，具體調劑辦法由各省轄市、省直管縣（市）確定。面試人員名單于7月31日對社會公布，進入面試的考生可以登錄系統(tǒng)打印面試通知單。
        2.面試資格審查（報名資格復審）。各地在考生面試前組織面試資格審查，主要審查考生提供的有關證件和材料與網絡報名信息是否一致、真實，具體時間由各設崗縣（市）確定。進入面試范圍的人員按指定的時間和地點，攜帶面試通知單、身份證、畢業(yè)證、教師資格證相關材料和照片（一式三份，要求與招聘系統(tǒng)上傳照片同一底版）等參加資格復審。考生如缺少有關材料或未按規(guī)定時間參加資格復審，取消其面試資格，責任自負。資格復審合格后，考生填寫《河南省農村義務教育階段學校特崗教師招聘登記表》，審核部門簽署資格審查意見。
        3.組織面試。各地組織面試時間為8月1日—10日。面試主要考察應聘者學科知識、教師基本素養(yǎng)、語言表達能力、儀表舉止等，滿分為100分。面試工作由各設崗縣（市）或省轄市組織實施。
        4.公布面試成績。面試成績于8月中旬對社會公布，考生可登錄招聘系統(tǒng)查詢面試成績。
        （六）體檢。
        1.確定體檢人員。按照總成績（筆試成績與面試成績之和）從高分到低分依次確定參加體檢人選，參加體檢人員數與各設崗縣（市）分學段、分學科崗位設置數的比例為1∶1。若體檢后出現缺額的，可依次遞補。體檢人員名單于8月中旬對社會公示?？忌卿浾衅妇W站查閱各設崗縣（市）體檢公告。
        2.組織體檢。體檢工作由各設崗縣（市）統(tǒng)一組織，要求體檢的醫(yī)院具備二級乙等以上（含二乙）資質，體檢標準為《河南省教師資格申請人員體格檢查標準（2017年修訂）》。體檢結果將及時向社會公示。
        （七）擬定招聘人選。各地根據下達的特崗教師計劃數和招聘考核成績、體檢結果，在系統(tǒng)內提交擬聘特崗教師人選，并填寫相關報表加蓋公章后報省教育廳等部門審核。
        （八）崗前培訓。擬聘特崗教師崗前培訓的主要內容是師德教育、新課程理念、教材教法以及履行職責的基本要求等，培訓時間不少于30學時。崗前培訓由各設崗縣（市）組織實施。
        （九）簽訂合同。特崗教師與設崗縣（市）人民政府簽訂《河南省特崗教師服務*》，由設崗縣（市）教育行政部門派遣到鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下學校任教，由設崗學校安排教學任務并進行日常管理。
        

        

        

        
                
        
                              
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